امروز شنبه 11 مرداد 1404
0

تعداد صفحات: 20 صفحه

کارفرما master

مقدمه

روشهای ایجاد انگیزش

مدلهای ایستا

ساختار دستمزد و سیستم پرداخت انگیزشی

جمع بندی

خرید و دانلود - 23000 تومان
0

تعداد صفحات: 19 صفحه

چکیده

مقدمه

بازاریابی تلفنی

کار با تلفن باید هدفمند باشد

نتیجه گیری

خرید و دانلود - 23000 تومان
0

تعداد صفحات: 60 صفحه

مقدمه

اهداف

بخش اول: اشاره به برخی مفاهیم

بخش دوم: جریان کار

بخش سوم: مرور فعالیتها

بخش چهارم: خروجیها

بخش پنجم: برخی رهنمودها

منبع

خرید و دانلود - 49000 تومان
0

تعداد صفحات: 55 صفحه

مقدمه

تعریف روابط عمومی

نقش های روابط عمومی

انتظارسازمان از روابط عمومی

انتظار مدیران از روابط عمومی

ویژگی های مدیران

اگر مدیر شدید

ویژگی کارشناسان روایط عمومی

کارآمدی روابط عمومی

چالش های روابط عمومی

همراه با تصاویر

خرید و دانلود - 47000 تومان
0

تعداد صفحات: 30 صفحه

بهره وری

سیرتکاملی مفهوم بهره وری

هفت «C» بهره وری

چرخه بهره وری

مرحله اندازه گیری

مرحله ارزیابی بهره وری

مرحله برنامه ریزی بهره وری

حرکت بهره وری

اهداف محاسبه میزان بهره وری

مشخصات مطلوب سیستم انداز گیری بهره وری

مبنای مقایسه شاخصهای بهره وری

دوره ارزیابی بهره وری

سطوح بهره وری

رویکردهای مختلف به اندازه گیری بهره وری

رویکرد اقتصادی به بهره وری

بهره وری با رویکرد اقتصادی

دو روش عمده برای اندازه گیری کارایی در اقتصاد پیشنهاد می شود:

کارایی

شاخص بهره وری

سه روش در محاسبه کارآیی (بهره وری) از دیدگاه اقتصادی

عوامل موثر بر افزایش بهره وری

گروه اول: عوامل سخت افزاری

گروه دوم: عوامل نرم افزاری

عوامل خارجی بهره وری بنگاه

فعالیتهای دانشجویان

خرید و دانلود - 35000 تومان
0

تعداد صفحات: 15 صفحه

مقدمه

ملاحظات داخلی

ملاحظات خارجی

راه حل

امکان سنجی

امکان سنجی تکنیکی

امکان سنجی عملیاتی

امکان سنجی اقتصادی

نمودار بستر

نمودار DFD فیزیکی

خرید و دانلود - 21000 تومان
0

تعداد صفحات: 27 صفحه

مقدمه

تعریف مدیریت

نظریه نقشهای مدیریتی

خلاقیت مدیران

مدیریت موفق و مؤثر

برنامه ریزی استراتژیک یا جامع

مزایا و محدودیتهای برنامه ریزی جامع کدامند؟

محدودیتهای برنامه ریزی جامع

معرفی سیستم مدیریت کیفیت

نگرش سیستمی در مدیریت آموزشی

نقش مدیران در ایجاد سازمان خلاق

وظایف مدیریت منابع انسانی

ماهیت مدیریت منابع انسانی

عوامل مهم درگسترش نقش مدیریت منابع انسانی

وظایف مدیریت منابع انسانی

راههای اثر بخشی بیشتر مدیریت منابع انسانی

نقش مدیریت منابع انسانی در سود بخشی سازمان

خرید و دانلود - 35000 تومان
0

تعداد صفحات: 45 صفحه

فصل اول افکار عمومی چیست؟

مقدمه ی بر افکار عمومی و ریشه های شکل گیری آن

مفهوم وماهیت افکار عمومی

ریشه های مفهوم افکار عمومی

مجاری تشکیل دهنده ی افکار عمومی

ارتباطات رسانه ای و میان فردی در افکار عمومی

نقش رهبری در افکار عمومی (رهبران افکار)

متقاعد سازی افکار عمومی

نقش و کارکرد تبلیغ در افکار عمومی

ابزارهای اندازه گیری سنجش در افکار عمومی

نتیجه گیری

خرید و دانلود - 43000 تومان
0

تعداد صفحات: 64 صفحه

تعریف فازی

تاریخچه

انواع عدم قطعیت

مفهوم مجموعه های فازی

مقایسه بین منطق فازی و ارسطویی

کاربرد اعداد فازی

ساخت قوانین فازی

کیفی کردن Likelihood and truth Qualification

کاربردهای فازی

کاربرد های فازی در مدیریت

کاربردهای فازی در تصمیم گیری

کاربرد فازی در برنامه ریزی استراتژیک

کاربرد فازی در تحلیل اطلاعات کیفی

کاربرد فازی در شبیه سازی Simulation

کاربرد فازی در کنترل پروژه Probability

خرید و دانلود - 53000 تومان
0

تعداد صفحات: 22 صفحه

تاریخچه

پروژه چیست؟

ویژگیهای یک پروژه

مشخصات منابع کاری ومصرفی

مقایسه بین پروژه ها با فرایندهای عملیات

مدیریت پروژه چیست؟

هزینه های ناشی ازتاخیرپروژه

هزینه های کمی (quantitative)

هزینه های ناشی ازتاخیرپروژه

چرخه عمر

ذینعفان پروژه

ذینعفان داخلی

ذینفعان خارجی

مدیریت پروژه زبان مشترک ایجاد می کند

مدیریت پروژه وسیله مستند سازی تجربیات است

سناریوهای برنامه ریزی پروژه

محدودیت های سه گانه در مدیریت پروژه

خرید و دانلود - 27000 تومان