0

تعداد صفحات: 37 صفحه

حسابداری مراحل اجرای طرح و انجام عملیات پیمانکاری

روشهای متداول حسابداری پیمانکاری

انتخاب روش

ذخیره لازم برای زیانهای قابل پیش بینی

دعاوی و تغییرات از قراردادهای پیمانکاری

حسابداری مراحل اجرای طرح و انجام عملیات پیمانکاری- دفاتر پیمانکار

مرحله 1 مطالعات مقدماتی طرح

مخارج مقدماتی طرح

مرحله 2 ارجاع کار به پیمانکار

خرید اسناد شرکت در مناقصه

تسلیم ضمانت نامه شرکت در مناقصه

مرحله3 انعقاد قرارداد با پیمانکار

اختصاص شماره خاص و حساب جداگانه برای هر پیمان

انتقال هزینه های شرکت در مناقصه به حساب پیمان

صدور ضمانت نامه انجام تعهدات

ابطال ضمانت نامه شرکت در مناقصه

ضمانت نامه پیش پرداخت

اخذ پیش پرداخت

مرحله4 اجرای کار (شروع عملیات)

ارتباط دفتر مرکزی با کارگاه

مخارج اجرای طرح

مخارج کارگاه

گزارش وضعیت نقدینگی

مخارج اجرای طرح توسط دفتر مرکزی

مواد و مصالح پای کار

دستمزد کارگران و سرپرستان کارگاه

ثبت لیست دستمزد شاغلین کارگاه پیمان شماره

پرداخت دستمزد شاغلین کارگاه به پیمان شماره (3) و مالیات مربوطه

استهلاک اموال، ماشین آلات و تجهیزات

مخارج کارگاه

هزینه های سربار شماره (3)

دفتر معین پیمانکاری

تنظیم صورت وضعیت موقت

دریافت وجه صورت وضعیت شماره 3

مرحله5خاتمه کار

تحویل موقت

ابطال ضمانت نامه پیش پرداخت

ابطال ضمانت نامه انجام تعهدات

هزینه های بعد از تحویل موقت (در دوره تضمین)

تهیه صورت وضعیت قطعی

استرداد نصف سپرده حسن انجام کار (وجه الضمان)

تحویل قطعی

استرداد نصف دیگر سپرده حسن انجام کار (وجه الضمان)

انتقال سود و بستن حساب پیمان تکمیل شده

بستن حساب سود پیمان شماره (3) به حساب سود و زیان

منابع

خرید و دانلود - 39000 تومان

0

تعداد صفحات: 57 صفحه

بخش اول

مقدمه

تعریف طبقه بندی مشاغل (Job Classification)

هدف طبقه بندی مشاغل

روش های طبقه بندی مشاغل

دستور العمل طبقه بندی مشاغل بانک

آغازین

هدف

تعاریف

بخش دوم

آیین نامه امتیازات (سیستم امتیازی Point Rating system)

فصل اول

امتیازات و ویژگی های شاغل

عامل تحصیلات

عامل تجربه

توضیح

عامل آموزش

امتیازات غیر مستقیم

نحوه اعطای امتیاز آ‚وزش در مرحله تطبیق

عامل ایثار گری

امتیاز یک مقطع تحصیلی بالاتر

سایر امتیازات عامل ایثارگری

آزادگان

جانبازان

رزمندگان (حضور در جبهه بطور داوطلبانه)

خدمت نظام وظیفه در مناطق جنگی (غیر داوطلبانه)

شهدای معزز

خدمت بسیج

عضویت در گردانهای عاشورا

اشتغال در مناطق جنگی و جنگزده

عامل فرآیندی

تشویقات و تنبیهات

فصل دوم

امتیازات شغل

تعیین عوامل فرعی ارزیابی مشاغل و تخصیص امتیازات

مسئولیتها و ویژگیهای شغلی 4400 امتیاز

فعالیتها 1200 امتیاز

قسمت اول: تخصیص امتیازات عوامل اصلی شغل

نحوه تخصیص امتیاز مسئولیتها و ویژگیهای شغلی

رشد تخصصی و ضرایب مربوطه

طبقات شغلی و ضرایب مربوطه

تعاریف رشد تخصصی

استراتژیست

کارشناس ارشد

کارشناس دوره دیده

کارشناس

کاردان دوره دیده

کاردان

سرمتخصص

متخصص

کمک متخصص

خدماتی

تعاریف طبقات شغلی

مشاغل آموزشی و تحقیقاتی

مشاغل اجرائی – سرپرستی

مشاغل اجرائی

تعاریف عوامل فرعی پنجگانه

عامل مهارت و تخصص

عامل دشواری و پیچیدگی وظایف

عامل تصمیم گیری و تأثیرات آن

عامل مسئولیت مالی (تأثیر تصمیمات در امور مالی، اعتباری، اداری و …)

عامل ابتکار و خلاقیت

قسمت دوم: تعاریف و نحوه تخصیص امتیازات فعالیتها

عامل داده ها (اطلاعات)

عامل پرسنل (اشخاص)

عامل اشیاء (تجهیزات)

تشریح تعاریف عملیات مشاغل (تعریف درجات عوامل امتیازی)

عامل اطلاعات (داده ها)

عامل اشخاص (پرسنل)

عامل تجهیزات (اشیاء)

قسمت سوم تعاریف و نحوه تخصیص امتیازات شرایط کار

شرایط کار (WPRK QUAL. LFLC NTLON)

شرایط کار پر ازدحام و پرخطر (200 امتیاز)

شرایط ناخوشایند و پر عملیات (200 امتیاز)

بخش سومرده بندی مشاغل بانک

رده مشاغل مدیریتی

رده مشاغل تخصصی

رده مشاغل اجرایی

خرید و دانلود - 45000 تومان

0

تعداد صفحات: 46 صفحه

مقدمه

تاریخچه

شرکت وسابقه آن

موقعیت مکانی و زمانی

مواد اولیه

تکنولوژی تولید

فصل اول: سیستم انبار داری

مقدمه

هدف و تعریف سیستم انبار داری

فرمهای موجود در انبار

کالاهای خریداری شده

نقل و انتقال محصولات کامل شده یا نیمه تمام

برگشت کالا

درخواست تحویل کالا از انبار

مجوز خروج کالا

تحویل دارایی و ابزارآلات

فصل دوم: سیستم حقوق

کسورات حقوق

پرداخت حقوق و دستمزد

روش انجام حسابداری حقوق و دستمزد

نحوه سیستم هزینه های حقوق و دستمزد

صورت خلاصه هزینه های حقوق و دستمزد

مزایای حقوق و دستمزد

فصل سوم:طراحی یک سیستم محاسبه و پرداخت حقوق

تعریف سیستم حقوق و دستمزد

انواع سیستم های پرداخت حقوق در کنترل

فصل چهارم: ثبت یا طراحی یک سیستم ساده حسابداری مالی یا صنعتی

شرح مختصری ازعملیات تجاری مورد نظر ی اتاکید بر عملیاتی که آثار مالی دارند

طرح سرفصل های حسابداری مورد نیاز واحد اقتصادی

طراحی فرم دریافت و پرداخت نقدی، فرم تنخواه گردان، فرم سند حسابداری

سند حسابداری

فرم تنخواه گردان

عملیات مالی مختلف و انجام ثبت حسابداری برای آن و چگونگی بستن حسابها و سود و زیان

صورتحساب سودوزیان

تعیین کنترلهای داخلی

نحوه نگهداری موجودی های کالا

سیستم ارزیابی ادواری موجودی ها

سیستم ارزیابی دائمی موجودی ها

فصل پنجم: بحث, نتیجه گیری و پیشنهادات

خلاصه و نتیجه گیری

طراحی یک سیستم محاسبه و پرداخت حقوق

معایب

پیشنهادات

منابع

خرید و دانلود - 45000 تومان

0

تعداد صفحات: 30 صفحه

تاریخچه شرکت

محل و موقعیت شرکت

شرکت وسابقه آن

تعریف انبار

جایگاه انبار

اهداف و وظایف انبار

انواع انبارها

انواع موجودی های انبارها

سیستم انبارداری و مزیت های آن

وظایف انبار دار

وظایف مدیر انبارها

وظایف رئیس یا متصدی انبار

انتظارات مدیریت یک موسسه از سیستم کنترل انبارها

طراحی و برنامه ریزی تأمین کالا

تعریف طبقه بند و نکات مهم دراجرای آن

عوامل مؤثر در انتخاب سیستم وشیوه طبقه بندی

انواع طبقه بندی کردن

تعریف کد گذاری

فواید کد گذاری

انواع روش کد گذاری

تعریف سیستم اطلاعاتی انبار

بخش های درگیر در سیتسم اطلاعاتی انبار

انواع هزینه ها

خرید خارجی

نحو سفارش کالا در انبار

نقاط ضعف

برگ درخواست تحویل کالا از انبار

خلاصه پرداخت های تنخواه گردان

فرم استعلام بهاء

منابع

خرید و دانلود - 35000 تومان

0

تعداد صفحات: 85 صفحه

مقدمه

فصل اول کلیات

شرکت کشت و صنعت بهشاد خراسان

تاریخچه تاسیس و فعالیت شرکت بهشاد

اهداف کارخانه

ظرفیت کارخانه

نمودار سازمانی

پلان شرکت بهشاد

فصل دوم سیستم حقوق و دستمزد

اهمیت سیستم حقوق و دستمزد

تعریف سیستم حقوق و دستمزد

داده های مربوط به سهم نیروی کار عبارتند از

کنترل داخلی سیستم حقوق و دستمزد

دایره کارگزینی

دایره ثبت اوقات کار

دایره حقوق و دستمزد

دایره پرداخت

حسابداری هزینه حقوق و دستمزد

درآمد کارکنان

مزد

حق السعی

مزد ثابت

پاداش

کسور مربوط به درآمدکارکنان

حق بیمه سهم کارکنان

مالیات حقوق و دستمزد

سایر کسور

تعیین مبلغ خالص قابل پرداخت

مدارک سیستم حقوق و دستمزد

لیست حقوق و دستمزد

ثبت هزینه حقوق و دستمزد دردفاتر

حق بیمه سهم کارفرما

صورت حساب حقوق و دستمزد

کارت مشخصات حقوق و دستمزد

کارت مجموع در آمد کارکنان

تفاوت بین کارکنان و پیمانکاران

نکات کلی واصولی درطراحی سیستم ها

الف پرسنل واجد شرایط

ب تعیین مسئولیت ها

ج تفکیک مسئولیت برای عملیات مربوط به هم

د تفکیک عملیات از حسابداری

هبکارگیری شیوه های کنترل وحفاظت

و ممیزی مستقل

ویژگی های اطلاعات وارده به سیستم

کنترلهای داخلی سیستم حقوق و دستمزد

1. صدور چک عهده حساب بانکی واحد

2. پرداخت نقدی

3. واریز حقوق به حساب بانکی کارکنان

روش ثبت درحسابها

بازنشستگی و پس انداز کارکنان

تأثیر طرحهای تشویق دستمزد

مالیات حقوق و دستمزد

فصل سوم آشنایی با برخی از اصطلاحات حقوق و دستمزد

آشنایی با برخی از اصطلاحات

کنترل دستمزد

دستمزد مستقیم

دستمزد غیر مستقیم

زمان عادی انجام کار

زمان استاندارد انجام کار

دوایر کنترل کننده حقوق و دستمزد

دایره کارگزینی

2. دایره زمان سنجی

.دایره برنامه ریزی تولید

4. دایره ثبت اوقات کار

5. دایره حسابداری حقوق و دستمزد

6. دایره حسابداری بهای تمام شده

اطلاعات لازم برای محاسبه حقوق ودستمزد

حقوق پایه

ساعات کار عادی

ساعات کار اضافی (اضافه کاری)

مثال

نوبت کاری

پاداش

مثال

مرخصی استحقاقی

طرحهای تشویقی دستمزد

کارآموزی

اوقات تلف شده

تنظیم لیست حقوق و دستمزد

کسورحقوق و دستمزد

1. مالیات حقوق و دستمزد

2. حق بیمه های اجتماعی

صندوق اجراء (اجرائیات)

کسور توافقی

بدهی کارگر به شرکت تعاونی یا به اشخاص

مساعده یا پیش پرداخت حقوق و دستمزد

ثبتهای حسابداری مربوط به حقوق و دستمزد

مثال

محاسبات مربوط به ثبت لیست حقوق و دستمزد

آرتیکل مربوط به تسهیم هزینه حقوق و دستمزد

محاسبات مربوط به تسهیم هزینه حقوق ودستمزد به قسمتهای مختلف

آرتیکلهای مربوط به پرداخت حقوق و دستمزد. کسور مربوط و هزینه های وابسته به آن چنین است

پرداخت نقدی دستمزد ایام مرخصی

الف حداقل مزد ومزایای

ج نحوه محاسبه مزد و فوق العاده یک ساعت اضافه کاری

مثال

فصل چهارم نتیجه گیری

نتیجه گیری

پیشنهادات

فصل پنجم فرم ها

خرید و دانلود - 47000 تومان

0

تعداد صفحات: 45 صفحه

مقدمه

چارت سازمانی

سیستم مالی شرکت تعاونی مرزنشینان

مشخص نمودن انواع سیستم مالی و شرح مختصری از آن سیستم ها

سیستم انبارداری

سیستم حقوق و دستمزد

انتخاب یک سیستم مالی و شخص نمودن نقاط ضعف و قوت تیم مورد بررسی

اهداف و وظایف انبارها

امکانات و تجهیزات انبار

نگهداری و حفاظت کالا در انبار

مرحله صدور یا تحویل دادن اجناس و کالا به خارج از انبار

اهم وظایف این واحد

چیدن کالا

تعیین محل قراردادن کالا (انبار، قفسه، طبقه، ردیف)

مهمترین عوامل قرار گرفتن کالا درانبار

میزان تقاضا یا مصرف کالا

محل و موقعیت و شکل ظاهری و نوع ساختمان انبار

وجه تشابه

امکانات و تجهیزات انبار

خصوصیات فیزیکی

خصوصیات کیفی کالا

نکاتی لازم برای چیدن کالا در انبار

روش چیدن کالا

روش انباشتن کالا بر روی هم یا فله ای

روش چیدن کالا به ترتیب نظم و کد کالا

روش چیدن برحسب حروف الفبا

روش چیدن برحسب مراحل انجام کار

روش دو کارتی

روش فاصله توقفی

روش قوه ثقل

روش متحرک

روش مساحت دوبل

تهیه کارت شناسایی و نصب آن بر روی اجناس

وسایل مورد نیاز چیدن کالا در انبار

مزایای استفاده از پالت

انبارهای مورد استفاده شرکت تعاونی مرزنشینان عبارتند از

ورود و خروج کالا از انبار

روشهای کنترل موجودی های انبار

فرمهای مورد نیاز در انبار

سر (بالای) کارت

سر (بالای) برگ

توزیع رونوشتها

توزیع نسخ

قسمت های فوقانی کارت

موارد مصرف – شامل

ستون های عمودی کارت

ستونهای وارده، صادره، موجودی

مرحله دریافت یا تحویل گرفتن کالا

برخی از ثبت های حسابداری سیستم انبارداری شرکت تعاونی مرزنشینان

نقاط قوت

نقاط ضعف

پیشنهادات

منابع

خرید و دانلود - 43000 تومان

0

تعداد صفحات: 47 صفحه

پیشگفتار

مقدمه

عایق های رطوبتی و انواع آن

قیر (Bitumen) چیست؟

تعریف عمومی قیر

ویژگی های عمومی قیر

معایب قیر

انواع قیر

قیرهای طبیعی (Native Asphalts or Natural Bitumens)

2- قیرهای جامد

3- قیرهای مایع

قیرگونی

عایق های رطوبتی پیش ساخته

انواع عایق های رطوبتی

ویژگی های عایق رطوبتی بام

تیشو

پلی استر

روش اجرا و نصب عایق رطوبتی ایزوگام

طریقه حمل و نگهداری و باراندازی قبل از نصب

طریقه نصب ایزوگام روی پشت بام

طریقه اجرای عایق داخل استخرها و کانال های بتونی روباز

طریقه اجرای عایق روی دیوارها

طریقه نصب عایق روی شیروانی

نصب عایق داخل کانال های بتونی و منابع

نصب عایق در لوله های زیرزمینی

قیرگونی و آسفالت

تعمیر و نگهداری عایق رطوبتی

نگهداری پوشش بام

بازاریابی، تبلیغات، فروش و عقد قرارداد

تعریف بازار

مراحل تکامل بازار

بازار خودکفایی ابتدایی

بازار مبادله غیرمتمرکز

بازار مبادله متمرکز

خدمات بازاری

انواع بازار

سیر تحولی بازارهای معاصر

الگوهای تقسیم بازار

مراحل تحقیق بازار

آمیخته بازاریابی (MARKETING MIX)

اهداف قیمت گذاری

عوامل مؤثر بر قیمت

استراتژی های تبلیغاتی

مذاکره

قرارداد

بهره وری

ارزش

خلاصه ای از قانون نظام صنفی

ماده 1- نظام صنفی

ماده 2- فرد صنفی

ماده 3- واحد صنفی

ماده 4- صنف

ماده 5- پروانه کسب

ماده 6- پروانه تخصصی و فنی

ماده 7- اتحادیه

ماده 8- مجمع امور صنفی

کمیسون های اتحادیه های صنفی

کمسیون رسیدگی به شکایات

کمسیون حل اختلاف

کمسیون بازرسی واحدهای صنفی

کمسیون فنی

کمسیون آموزش

تعاریفی در رابطه با قانون کار

کارگاه

کارگر

کارفرما

تعهد اخلاقی و انضباط حرفه ای

فرمها

منابع و مآخذ

خرید و دانلود - 45000 تومان

0

تعداد صفحات: 59 صفحه

فصل اول کلیات تحقیق

مقدمه

موضوع تحقیق

اهمیت و ضرورت موضوع

اهداف تحقیق

محدودیت های تحقیق

دامنه تحقیق

فصل دوم ادبیات و سوابق تحقیق

مطالعات نظری و تاریخچه موضوع

انواع قراردادهای پیمانکاری

قرارداد براساس مواد و دستمزد

ویژگیهای صنعت پیمانکاری

مرحله ١ - مطالعات مقدماتی طرح

1-1 -مطالعات تحقیقاتی و بنیادی

2-1مطالعات شناسایی طرح

3-1- تهیه طرح مقدماتی

4-1-تهیه نقشه ها ومشخصات اجرایی طرح

مرحله 2- انتخاب پیمانکار

1-2دعوت از پیمانکاران برای اجرای طرح

2-2تسلیم قیمت پیشنهادی و ضمانتنامه شرکت در مناقصه

3-2انتخاب پیمانکار

-3مرحله انعقاد قرارداد با پیمانکار

1-3تسلیم ضمانتنامه انجام تعهدات

2-3انعقاد قرارداد با پیمانکار

٣-3- ابطال ضمانتنامه شرکت در مناقصه

4-3تسلیم ضمانتنامه پیش پرداخت

5-3اخذ پیش پرداخت

-4مرحله شروع عملیات اجرایی

1-4تاسیس و ایجاد کارگاه

2-4تخصیص تنخواه گردان به کارگاه

3-4مخارج اجرای طرح

4-4تنظیم صورت وضعیت موقت کارها

5-4پرداخت وجه صورت وضعیت موقت کارها

-5مرحله خاتمه کار

1-5 تحویل موقت

2-5 ابطال ضمانتنامه انجام تعهدات

3-5 ابطال ضمانتنامه پیش پرداخت

4-5 تهیه صورت وضعیت قطعی

6-5 برچیدن کارگاه

7-5دوره تضمین

8-5تحویل قطعی

9-5 استرداد نصف دیگر وجه الضمان (سپرده حسن انجام کار)

حسابداری قراردادهای بلندمدت پیمانکاری

موسسات پیمانکاری برای حسابداری

-1روش درصد پیشرفت کار

-2 روش کار تکمیل شده

انتخاب روش

درآمد پیمان

مخارج پیمان

شناخت درآمد و هزینه های پیمان

افشا در صورت سود و زیان

تعریف بازار

مراحل تکامل بازار

خدمات بازاری

انواع بازار

الگوهای تقسیم بازار

مراحل تحقیق بازار

آمیخته بازاریابی (MARKETING MIX)

اهداف قیمت گذاری

عوامل مؤثر بر قیمت

استراتژی های تبلیغاتی

مذاکره

قرارداد

بهره وری

ارزش

خلاصه ای از قانون نظام صنفی

کمیسون های اتحادیه های صنفی

تعاریفی در رابطه با قانون کار

تعهد اخلاقی و انضباط حرفه ای

فصل سوم جمع آوری داده ها و اطلاعات و تجزیه و تحلیل آنها

جمع آوری اطلاعات و یافته ها

شرکت تولیدی ایزوگام شرق

لیست گروهها بهمراه سرفصلهای کل وابسته

گروه حساب 1- دارائیهای جاری

کد کل

عنوان حساب

ثبت عملیات مالی (در دفاتر پیمانکار)

فصل چهارم نتیجه گیری، پیشنهادات

نتیجه گیری و پیشنهادات

نقاط قوت و ضعف

منابع

ضمائم و پیوستها

خرید و دانلود - 45000 تومان

0

تعداد صفحات: 70 صفحه

پیشگفتار

تاریخچه کارخانه

فصل اول فرآیند تولید

فصل دوم انبارداری

تعریف انبار

فرمهای مورد نیاز در انبار

کارت انبار

الف – سر (بالای) کارت

برگ درخواست کالا از انبار

الف- سر (بالای) برگ

ب – متن

ج- ذیل

طرز تنظیم و توزیع رونوشتهای حواله انبار

الف – طرز تنظیم برگ حواله انبار

ب – توزیع رونوشتها

حواله انبار

رسید موقت انبار

توزیع نسخ

رسید انبار

توزیع نسخ

فرم رسید انبار

توزیع نسخه های فرم انبار مستقیم

موارد مصرف – شامل

ستون های عمودی کارت

ستونهای وارده، صادره، موجودی

قسمتهای پائین کارت

توانایی دریافت کالا

مرحله دریافت یا تحویل گرفتن کالا

اهم وظایف این واحد

چیدن کالا

الف - تعین محل قراردادن کالا (انبار، قفسه، طبقه، ردیف)

حسابداری، بخشی درگیر در سیستم اطلاعاتی انبارها

رابطه انبار با واحد امورمالی

شرح وظایف

شرح وظایف مدیر امور مالی

شرح وظایف معاونت امور مالی

شرح وظایف سرپرست انبار و محصول

ثبت های حسابداری

فصل سومدستمزد

اهمیت شناخت قوانین و مقررات مرتبط با حقوق و دستمزد

لیست حقوق چگونه تنظیم می شود؟

روش ثبت لیست حقوق در دفاتر روزنامه و کل

مرخصی استعلاجی چیست؟

نحوه پرداخت پاداش

اوقات تلف شده

نحوه پرداخت سنوات خدمت

طریقه ثبت لیست حقوق و دستمزد

سیستم حقوق و دستمزد در شرکت کارخانه قند

سنوات

مرخصی استحقاقی

اضافه کاری

نوبت کاری

عیدی و پاداش

حق شورا

نحوه جمع آوری اطلاعات کارکرد ماهانه توسط چه کسانی است

کنترلهای لازم برای کارکرد ها انتقال کارکرد به لیست حقوق، پرداخت حقوق

شیوه های مختلف پرداخت حقوق و معایب و مزیتهای هر کدام

صندوق

فصل چهارم فرمها

خرید و دانلود - 45000 تومان

0

تعداد صفحات: 44 صفحه

فصل اول تاریخچه کارخانه

تاریخچه کارخانه

بیوگرافی کارخانه

نمودار سازمانی

مراحل آماده سازی گندم جهت تبدیل به آرد

فصل دوم سیستم پیمانکاری

سیستم پیمانکاری کارخانه آرد والسی

انواع قراردادهای پیمانکاری

قرارداد براساس مواد و دستمزد

ویژگیهای صنعت پیمانکاری

الف-ضمانتنامه شرکت در مناقصه

ب -ضمانتنامه انجام تعهدات

ج -ضمانتنامه پیش پرداخت

د -ضمانتنامه حسن انجام کار

مرحله ١ - مطالعات مقدماتی طرح

1-1 -مطالعات تحقیقاتی و بنیادی

2-1مطالعات شناسایی طرح

3-1- تهیه طرح مقدماتی

4-1-تهیه نقشه ها ومشخصات اجرایی طرح

مرحله 2- انتخاب پیمانکار

1-2دعوت از پیمانکاران برای اجرای طرح

2-2تسلیم قیمت پیشنهادی و ضمانتنامه شرکت در مناقصه

3-2انتخاب پیمانکار

-3مرحله انعقاد قرارداد با پیمانکار

1-3تسلیم ضمانتنامه انجام تعهدات

2-3انعقاد قرارداد با پیمانکار

٣-3- ابطال ضمانتنامه شرکت در مناقصه

4-3تسلیم ضمانتنامه پیش پرداخت

5-3اخذ پیش پرداخت

-4مرحله شروع عملیات اجرایی

1-4تاسیس و ایجاد کارگاه

2-4تخصیص تنخواه گردان به کارگاه

3-4مخارج اجرای طرح

4-4تنظیم صورت وضعیت موقت کارها

5-4پرداخت وجه صورت وضعیت موقت کارها

-5مرحله خاتمه کار

1-5 تحویل موقت

2-5 ابطال ضمانتنامه انجام تعهدات

3-5 ابطال ضمانتنامه پیش پرداخت

4-5 تهیه صورت وضعیت قطعی

5-5 استرداد نصف وجه الضمان (سپرده حسن انجام کار)

6-5 برچیدن کارگاه

7-5دوره تضمین

8-5تحویل قطعی

حسابداری قراردادهای بلندمدت پیمانکاری

موسسات پیمانکاری برای حسابداری

-1روش درصد پیشرفت کار

-2 روش کار تکمیل شده

انتخاب روش

درآمد پیمان

مخارج پیمان

شناخت درآمد و هزینه های پیمان

افشا در صورت سود و زیان

تعریف بازار

مراحل تکامل بازار

خدمات بازاری

انواع بازار

الگوهای تقسیم بازار

مراحل تحقیق بازار

آمیخته بازاریابی (MARKETING MIX)

اهداف قیمت گذاری

عوامل مؤثر بر قیمت

استراتژی های تبلیغاتی

مذاکره

قرارداد

بهره وری

ارزش

خلاصه ای از قانون نظام صنفی

کمیسون های اتحادیه های صنفی

تعاریفی در رابطه با قانون کار

فصل سوم ثبت عملیات مالی (پیمانکاری)

1- خرید اسناد شرکت در مناقصه

2- پرداخت کارمزد بانکی

3- صدور ضمانتنامه شرکت در مناقصه

4- انتقال هزینه شرکت در مناقصه به حساب پیمان در جریان ساخت

5- پرداخت کارمزد و سپرده نقدی ضمانتنامه انجام کار

6- ضمانتنامه انجام تعهدات

7- وثیقه انجام تعهدات

8- هزینه مثبت قرارداد

9- ابطال ضمانتنامه شرکت در مناقصه

10- پرداخت کارمزد و سپرده نقدی ضمانتنامه پیش پرداخت

11- پرداخت هزینه های تاسیس

12- ارسال تنخواه گردان

13- پرداخت مخارج کارگاه

14- دریافتی بابت تصفیه تنخواه

15- تجدید تنخواه گردان

16- استهلاک دارایی ها

17- هزینه های سربار

18- تایید مبلغ صورت وضعیت

19- دریافت وجه صورت وضعیت

20- پرداخت بابت تخریب کارگاه

21- واریز سپرده نقدی

22- ثبت سود پیمان

23- دریافت نصف وجه سپرده حسن انجام کار

خرید و دانلود - 43000 تومان